期待天上掉馅饼 多半会掉入陷阱

傅氏学堂

期待天上掉馅饼  多半会掉入陷阱

前天看到媒体发布的一则关于大学生求职上当受骗情况的调查报道，这项针对2000人进行的调查显示，60.9%的受访者表示自己身边有大学生在求职时上当受骗。

为什么大学生“这么好骗”？报道给出了受访者认为的几个原因：

· 社会经验不足、防范意识差（70.5%），这是被受访者视为最普遍的原因

· 求职心切而盲目选择工作（69.0%）

· 大学生对劳动合同法不熟悉、法律维权意识缺失（62.1%）

· 学校缺乏对学生求职的相关指导（44.5%）

· 相关执法部门的打击力度不够（39.7%）

看到这个报道不禁联想到前几天的一条新闻：几十个大学生到南方某城市实习，被职场中介所骗，导致流落街头。

别以为你看过多少职场防骗秘籍，道理都懂，事到临头还是会一头栽进去。为什么呢？首当其冲的原因还是归结于一个字——“利”。“天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。”无论何种骗局，骗子们最有效的招数就是以“利”诱之，屡试不爽。

毕业于北京某大学的张凯（化名）听老乡说进了一家大公司，员工里有博士和辞职的公务员，让他也去，还把待遇和发展前景说得天花乱坠。张同学正为找工作发愁，上了这么多年学，特别想毕业以后有出息，报答父母，就相信了老乡。他以回家照看生病的父亲为由，向学校申请休学一年，拿着8000元学费，瞒着父母跟老乡到了湖南株洲。而之后在外漂泊的8个多月，对他来说就像一场噩梦。他被骗入传销组织，不但损失了学费，还为此耽误了课程，延迟毕业一年。

不要认为“报答父母”四个字就可以把张同学的动机“洗白”了。说谎、休学、拿着父母的血汗钱任性而为，哪一个真正把父母放心头的孩子会如此不负责任？说到头来还是“利字当头”吧。

我特别反对把年轻人尤其大学生受骗的经历归咎于第三方如学校、执法部门，或者归咎于客观原因如社会经验不足、思想单纯等。大学生已经是成年人了，面对利益诱惑，任何一个成年人都应具备基本的分辨能力。

比如这位张同学，我想整个骗局中老乡“把待遇和发展前景说的天花乱坠”这一点最让他动心吧。

一个本科毕业生，在人力资源市场上的“价格”是非常透明的：普遍起薪2,000-3,000元/月，一线城市起薪可能高至4,000-5,000，但仅限于少数企业，而三、四线城市，月薪4,000-5,000已经是一个中层管理干部的工资水平了。至于实习生，待遇肯定还会低于正式入职的本科生。这些数据，在各大招聘网站和政府部门发布的薪酬数据中列得明明白白。

期待天上掉馅饼的，多半会掉入陷阱。

那些轻轻松松许诺高薪的企业，十有八九是骗子，因为他们许诺的已经大大超过了你的实际价值。自己有几斤几两，别人不清楚无所谓，自己不清楚就不能原谅。

我曾经分析过一个大学论坛上的兼职招聘情况，发现一个有趣的现象，就是那种标题隐含“不太费气力又高薪”的招聘帖点击率最高。说实话，这种招聘，不是夸大其词就是骗子。这世上，从来没有过这样的工作。

你所看到的风光无限的高薪人士，无不是从底层经历一步一步的磨砺才能抵达现在的位置，光环背后有多少不为人知的辛酸往事。

一蹴而就、毫无来头的高薪根本就不可靠，哪里都离不开扎扎实实地修炼基本功。

根据媒体的这份调查报告，骗局最最常见的形式是披上电子商务、金融投资、微商外衣的借壳传销行为（61.0%）和“包就业”“包分配”陷阱（60.2%）。

曾经有一位学生想去一家金融投资公司实习，征求我的意见，我建议她：如果是数据分析类的岗位就去，如果是金融产品销售就不去。

为什么呢？因为这位学生虽然酷爱数据分析，但她并非金融或相关专业，如果这家公司不问应聘人员的专业背景就雇佣她，只会给我一个大大的疑问，要么这家公司处于初创期或者野蛮扩张期，缺少技术含量；要么就是骗子（包括传销）。

所以，如果你是学农业的，某金融投资公司却邀请你去他们那儿做“金融顾问”、“理财顾问”；还没毕业，某工厂邀请你去做“工段长”；数学极差，却成了某网贷公司的经纪人……拿着放大镜，从各个角度仔细扫描一下自己，你能分辨不出这是骗局吗？

要避免各种形式的受骗上当，方法很简单——清楚自己的“斤两”，不要被利益所诱惑。

当然，也有一些骗子防不胜防，比如说“杀熟”。上个例子中的张凯就是被老乡所骗。天津某高校的一位学生也是这样：她被同学以兼职为名骗进了传销组织。

那个同学通过网上联络到她，说他那边兼职工资很高，她告知父母后就去了，接着就失去了联系。她的父母又是报警，又是求助媒体，甚至叫上亲戚前往她同学的城市去找她，同学们也帮忙转发寻人消息，大家找了将近一周才把她找回来。

还是同样的道理——无论什么人都没有你最了解自己，要实实在在地分析：性格、专业、阅历、技能……哪一项可以配上熟人开出的优厚条件的？

多年不联系的同学或者朋友，突然冒出来给你介绍一份高薪的工作，一定要多问自己几遍：这么好的工作，为什么介绍给你？或者，多留个心眼儿，打电话给双方都认识的第三人问一问这位介绍人的近况。

至于那些不怎么样的骗局，如要求缴纳各种费用的，说得嗓子都哑了：全是骗子，或者是正在成为骗子的路上。凡是正规企业，不会要求你支付所谓“岗前培训费”、“体检费”等等。任何承诺“包就业”、“包分配”的企业或中介，也都是骗子。

别把保护自己的责任放在别人手里，有些事你必须自己来：

1、做好自己

是学生，就把学习搞好；入了职场，就把工作搞好。

职场为什么会把人分成不同的岗位？就是明确告诉你“你的本职工作”是什么，把它做好是最基本的要求；同样，学生的本份就是学习。

你连自己的本份都做不好，怎么能期望这个高深莫测的世界给你准备好一桩超过你优秀程度的好差事呢？

别告诉我谁谁谁门门功课挂科依然在社会上混得如鱼得水，请问，你亲眼见过吗？

也别再引用比尔·盖茨中途退学的例子了：60亿人中只出过1个比尔·盖茨，根本不具有可比性。

做好自己，就要提升自我管理的能力。一个能够自我管理的人，在面对诱惑时，总比别人多一份定力。

2、做好人生规划　

50.1%的受访者建议大学生找工作时提前做好职业规划，而我的建议是，与其先规划职业、不如先规划人生。

职业只是我们人生的一个组成部分，是作为实现人生价值和目标的工具而存在的。所以，最重要的是你想要过什么样的人生，确定了这个，再去选择你的职业。

人生的方向明确了，职业有反复、绕一些弯路也不要紧，因为你始终朝着天边那颗星星前进。

你就不至于如此焦虑，为了找工作而找工作。

3、掌握自我保护的基本方法

请教职场前辈、向学校就业指导中心或者老师咨询、选择合法渠道和大公司、了解劳动法基本规则......都是好方法。

4、不要相信陌生人多过相信家长和老师

遇到天上掉下来的馅饼，一定要跟家人或者老师商量。

是的，家长出于对孩子的保护，常常会以“安全至上”为由否定你的种种所谓“追求”。但是，请你仔细想一想，我们想有一份好工作的目的是什么？至少有一个：想让家里人因为自己而过得好一点或者脸上增光，对吗？

如果你连尝试去说服父母的勇气都没有，面对陌生人和险恶的环境，你又有什么把握可以胜出呢？

不要把宝押在“一招得手、荣归故里”的念想上面，因为你输不起。如果你输了，你最亲的人会受到最深的伤害。

这绝对不是你想看到的结果。

调查报告的最后，受访者对如何防止大学生陷入就业骗局提供的意见是：69.4%的受访者建议公安机关严厉打击传销等违法犯罪活动，64.7%的受访者建议高校就业指导中心加强对毕业生的求职教育，58.7%的受访者希望教育部及时发布防骗警示，50.1%的受访者建议大学生找工作时提前作好职业规划，45.0%的受访者建议毕业生入职前做好充足的准备，83.9%的受访者呼吁高校就业指导课程中加入专门的“防骗”课程。

而我的意见：任何事物都遵循一个原理——自己不够强大，就必然给别人有机可乘。

-The End -